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자소서 항목 검색 순위 1위
‘성장과정’ 작성 요령

“느그 아버지 뭐 하시노?” 인사담당자들이 궁금한 건 그게 아니다. 1,000자 내에 한 청년의 인생을 압축하는 수고스러움을 바란 것 또한 아니다. 자기소개서 중 취준생들의 발목을 잡는 1순위 항목 ‘성장과정’은 왜! 필요한 것일까? “특별할 것 없이 평범한데 뭘 써야하죠?”라며 멘탈 흔들리는 사회 초년생들을 위해 준비했다! 성장과정 뽀개기에 도전해보자.



성장과정, 쓰는 이유부터 간파하자!

취준생 성장과정, 도대체 왜 묻는 겁니까?

인사담당자 직업관과 진로 결정에 대한 계기를 듣고자 하는 거죠!

취준생 그렇다면! 저는 2남 1녀의 다복한 가정에서 둘째로 태어나 성격이 좋아 두루두루 잘 지내며, 집안의 가훈인 ‘정직’과 ‘신뢰’를 신념으로 살았습니다. 학창시절에는 여러 차례 반장을 하며 리더십이 빛났고, 대학 때 밴드를 하면서 예술적 감성도 풍부합니다.

인사담당자 의식의 흐름 기법 수준이네요. 맥락 없는 경험들을 나열하셨는데, 언급한 경험들이 모여서 당신의 진로에 어떤 영향을 미쳤나요? 자신의 가치관과 직업관이 있긴 한가요?

취준생 가치관과 직업관이요? 그러니까 그게…

자소서의 성장과정 항목을 작성하기 전에 이 대화를 자문자답해보면 실마리를 찾을 수 있을 것이다. 성장과정은 인사담당자에게 ‘지원자의 성격과 성향’을 유추하는 단서가 될 뿐만 아니라 ‘지원 분야에 필요한 역량’을 키우기 위해 어떤 활동들을 해왔는지 평가할 수 있는 항목이다. 한마디로 회사에서 원하는 인재상인지 알아보는 핵심 질문인 셈이다.



성장과정 항목 작성, 실전이다!

이상적인 ‘성장과정’ 항목 구성 비율

도입부 인물이나 사건 등의 성장과정 통한 키워드(역량) 제시 20%

본문 키워드(역량)를 뒷받침해 주는 경험 또는 에피소드 60%

결론 키워드(역량)를 다시 한번 언급하며 기업에 기여할 부분 제시 20%



Step1 자유롭게 ‘나만의 가치’를 탐색하라!

성장과정 항목은 ‘핵심 주제’가 없는 경우가 많다. 나만의 철학, 가치관, 모토, 사고방식 등을 키워드로 자유롭게 떠올려보자. 이 과정에 공을 들여야 하는 이유는 바로 성장과정 항목의 ‘주제’가 되기 때문이다. 주제는 나의 과거와 현재를 관통하는 뼈대가 된다.



Step2 키워드 중, 지원 회사의 인재상과 연결고리 찾기

마구잡이로 떠올린 키워드 중에서 지원 기업과 부합하는 가치관을 선택하고 이를 형성하게 된 몇 개의 경험들이 있는지 살펴봐야 한다. 20년이 넘는 전체 세월을 구술할 수는 없다. 선택과 집중이 필요하다.



Step3 삶의 방향성, 계기로 설득력을 높여라!

자신의 철학이나 가치관을 갖게 된 계기를 제시하고, 사례로 경험을 설명한다면 설득력을 높일 수 있다. 성공과 실패 여부는 중요하지 않다. 중요한 것은 지원자가 ‘과정’에서 보여준 노력 그 자체가 평가 대상이기 때문이다.



Step4 다양한 경험들의 공통점을 찾아서 요약하라!

특정 시기에 겪은 경험, 즉 단편적인 에피소드로 자신의 철학과 가치관을 강조하다 보면 ‘생활 신조’나 ‘성격의 장점’ 등에 대한 답변에 그칠 수 있다. 경험담은 선별의 과정을 거쳐 사건, 인물 등으로 나눠 최소 2~3개 정도의 유사한 사례를 제시하고, 이들의 공통점을 요약해야 한다.



Step5 경험이 부족하다면 ‘롤모델’을 찾아라!

고민해도 특별한 사건이 떠오르지 않는다면 롤모델을 제시하는 것도 하나의 방법이다. 롤모델이 누구이며, 이 사람을 통해 본받을 점과 앞으로 일할 때 어떻게 활용하고 싶은 지 언급하면 된다. 롤모델의 말을 인용하는 것도 임팩트를 높이는 방법 중 하나다.



‘START 기법’으로 명확하게 ‘경험’ 작성하기TIP!

Situation/상황 [그 일이 있었던 상황]
어떤 일이 있었는가?

Task/과제 [그 때의 과제]
그 때 해결해야 할 문제는 무엇이었는가?

Action/행동 [나의 행동]
그래서 나는 무엇을 했는가?

Result/결과 [상황이 종결된 후]
최종적인 결과가 어떻게 되었는가?

Taken/교훈 [나의 느낌]
그 상황을 통해 어떤 교훈을 얻었는가?

출처: 자소서닷컴


실제 자기소개서 우수 사례

L사 제품개발 분야 합격자 자소서

- 성장배경이 업무에 주는 긍정적 영향 정확히 언급

- ‘도전과 존중’이란 가치관을 세울 수 있었던 명확한 계기 전달


[자율성과 책임감]

어렸을 때부터 부모님께서는 저의 선택을 존중해 주셨습니다. 스스로 목표와 계획을 설정하는 법과 그에 따른 책임감을 가르쳐 주셨습니다. 중학생 때 학원과 과외를 그만두고 혼자 공부를 해보겠다는 말에 부모님은 제 선택을 존중해 주셨습니다. 그리하여 중학교부터 스스로 학습 계획을 세우고 목표를 설정하여 달성하려고 노력하였습니다. 목표를 세우고 달성하려는 끈기와 노력, 책임감이 제품개발 직무에 큰 도움이 될 것으로 생각합니다.

[인생의 터닝포인트]

1년 동안의 해외 생활은 가장 많은 것을 배우고 경험할 수 있는 시간이었습니다. 호주에서의 1년 동안의 워킹홀리데이와 3개월 동안의 배낭여행은 저를 더 성장시켜주었습니다. 먼저, 도전정신과 자신감을 얻을 수 있었습니다. 지인 한 명 없는 호주에서 생활하기 위해 일을 구하는 것부터가 제게는 도전이었습니다. 일을 구하기 위해 식당과 호텔 등 일을 할 수 있는 곳이라면 찾아가 이력서를 제출했습니다. 처음에는 구인 공고가 붙은 가게에도 들어가기를 망설이며 고민하였지만, 점차 자신감을 얻어 이력서를 돌리는 것이 어렵지 않았습니다. 그리고 100여 장의 이력서를 돌린 결과 좋은 시급의 일을 구할 수 있었습니다. 이 자신감은 일 년 동안 호주생활의 버팀목이 되었고, 3개월 동안의 배낭여행에도 도전하여 성공적으로 여행할 수 있었습니다.
그리고 호주와 배낭여행을 통해 만났던 수많은 사람들을 통해서 타인에 대한 존중과 이해를 더 할 수 있게 되었습니다. 여러 나라의 문화가 다른 사람들, 가치관이 다른 사람들과 대화를 하며 그들의 생각과 행동을 이해하는 법을 배웠고, 타인의 가치관을 존중하게 되었습니다.



H사 일반영업 지원 합격자 자소서

- 특정 사건을 통해 자신의 한계를 극복함으로써 ‘도전’ 메시지 강조

- 경험의 과정을 보여주며 스스로의 변화에 대해 일관되게 전달


[변화, 스스로를 성장시키는 힘]

독일에서 개최하는 논문 대회에 참가하면서 변화하는 삶의 가치를 배웠습니다. 실패를 두려워하던 스스로의 한계를 깨고 과감하게 도전을 시도했기 때문입니다. 평소 생활함에 있어 항상 자신감을 가지고 있습니다. 하지만 이 자신감을 지키기 위해 실패할 것 같은 일은 피하는 단점이 있었습니다.
특히 입학 후 전공 공부를 하는데 어려움이 많았습니다. 하지만 이대로는 대학 생활의 기본이 흔들릴 수도 있다고 생각했습니다. 따라서 국제학술대회에 참여하여 평소 자신 없던 전공 공부에 전환점을 마련하고 싶었습니다. 처음엔 심화 공부가 부족하다는 이유로 팀을 구하지 못했습니다. 하지만 3개월 간의 커리큘럼과 목표, 달성 방법을 정리한 자료로 사람들을 설득했습니다. 2명의 팀원을 겨우 구한 뒤에 매일 2시간씩 부족한 심화 전공 공부를 함께 했습니다. 또한 엑셀 자료 가공, 영어 논문 작성 등 각자의 강점을 살려 어려움을 하나씩 이겨냈습니다. 결국 우리의 열정은 “무역수지와 환율의 관계” 논문 완성과 학교 대표팀 발탁이라는 결과를 만들었습니다.
도전하기 전까지 잘할 수 있는 것만 골라서 하며 쉽게 할 수 있는 일에 길들여져 있었습니다. 하지만 이제는 더 이상 현실에 안주하는 것이 아닌 변화하며 성장하는 사람이 되었습니다.

출처: 취업사이트 ‘사람인’ 공개 자료

사실 ‘성장과정’ 항목을 작성하는 과정은 ‘취업’의 당락을 떠나 스스로의 인생을 돌아보는 또 한번의 기회다! 내가 지금 무엇을 향해 나아가고 있는지 ‘나침반’이 되는 키워드를 발견하는 훈련이기도 하다. 방향이 정확해지면 걸음의 주저함이 없다. 꿈 많은 당신의 ‘성장과정’에는 어떤 키워드가 자리잡고 있는가.

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